En un reciente pronunciamiento, el sector empresarial expresó su preocupación por las reformas aprobadas a la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (INFONAVIT) y a la Ley Federal del Trabajo, señalando que estas no han sido debidamente consensadas entre los actores involucrados.
Reacciones ante las reformas del INFONAVIT
El pronunciamiento destacó las recientes declaraciones de la Presidenta de la República, Claudia Sheinbaum, en las que afirmó que los ahorros de los trabajadores están completamente resguardados, y que el tripartismo en el INFONAVIT no cambiaría, además de asegurar que las reformas buscan fortalecer la gobernabilidad del Instituto.
Sin embargo, el sector empresarial subrayó que estas modificaciones, aprobadas por el Senado el pasado 13 de diciembre, deben ser revisadas con cuidado, pues las reformas podrían alterar el equilibrio en la toma de decisiones del INFONAVIT al permitir que un solo sector predomine sobre los otros dos.
Riesgos para la transparencia y los derechos de los trabajadores
En este sentido, el sector empresarial advirtió que modificar este equilibrio podría poner en riesgo no solo la transparencia y la rendición de cuentas, sino también la representación justa de los intereses de los trabajadores, lo que ha sido crucial para la protección de sus derechos laborales.
Esta preocupación resalta la necesidad de garantizar que las reformas no perjudiquen la gobernanza compartida del INFONAVIT, que ha sido esencial para mantener la confianza en el sistema y asegurar una gestión equitativa en beneficio de los trabajadores.
